Einstellungen kleiner und mittlerer Unternehmen zur Einführung des Euro und durchgeführte Vorbereitungen. Themen: Notwendigkeit der Vorbereitung des Unternehmens auf die Euro-Umstellung; Ausarbeitung eines Aktionsplans; Ausmaß der Umsetzung der geplanten Maßnahmen; Umsetzung folgender Maßnahmen: Ermittlung des Einflusses des Euro auf die Geschäftstätigkeit, Anpassung des Computersystems, Bestimmung einer für die Umstellung verantwortlichen Person im Unternehmen, Budgetfestlegung, Informieren des Personals, Schätzung des Bedarfs an Personalschulungen, Eröffnung eines Euro-Kontos, Preissetzung in Euro, Informieren der Geschäftspartner über Pläne; Zeitpunkt für die Einführung der Rechnungsstellung in Euro; Zeitpunkt, zu dem alle Geschäftsaktivitäten in Euro abgewickelt werden können; Folgen der Euro-Einführung für die eigene Wettbewerbsfähigkeit; Vertrauen in einen Erfolg des Unternehmens bei der Euro-Einführung. Demographie: Berufliche Stellung des Befragten im Unternehmen; Betriebsgröße; Branche; Umsatz. Zusätzlich wurde verkodet: Gewichtungsfaktor.

Zufällige Auswahl anhand folgender Kriterien: EU-Land, Betriebsgröße und Branche. Die befragte Person ist für die Finanzen im Unternehmen zuständig (Geschäftsführer, Verwaltungschef oder Finanzdirektor).

Telefonische Befragung mit standardisiertem Fragebogen